En tiempos donde el mundo parece cada vez más dividido, despedimos a un hombre que fue faro de amor, unidad y compasión: Jorge Mario Bergoglio, nuestro querido papa Francisco.

Su vida fue una entrega constante, guiada por la humildad, la fe y el deseo genuino de acercarse al otro con ternura.

Como coach de liderazgo y vida, no puedo evitar mirar su legado desde esa óptica: la de un liderazgo profundamente humano, auténtico y transformador. Un liderazgo que no buscaba imponer, sino inspirar.

Francisco nos enseñó que liderar no es tener poder, sino abrazar al mundo con una sonrisa sincera, una palabra oportuna y un gesto sencillo. Su influencia no nacía de su posición, sino de su coherencia y su ejemplo.

Entre tantas teorías de liderazgo, el modelo que mejor refleja su forma de liderar es el de Stephen Covey, quien hablaba de un liderazgo que nace desde dentro, de los principios, y que se proyecta con impacto hacia los demás.

Francisco vivió cada una de esas características que Covey consideraba esenciales en un líder auténtico:

• Fue un eterno aprendiz, abierto al diálogo y al cambio.
• Un líder servidor, cercano, atento, que guiaba desde el corazón.
• Optimista de alma, sembrando esperanza incluso en tiempos oscuros.
• Confiaba en el potencial de las personas, incluso en sus errores.
• Vivía en equilibrio con el tiempo, agradecido del presente, reflexivo del pasado y soñador del futuro.
• Fue un caminante del alma, recorriendo territorios humanos donde pocos se atreven a entrar: los márgenes, las periferias, los silencios.
• Practicó la sinergia, escuchando, cooperando y construyendo puentes.
• Y cultivó su interior cada día, con oración, reflexión… y mucho sentido del humor. Leía a Santo Tomás Moro, evocaba a San Felipe Neri, y nos recordaba que la fe sin alegría, no es fe completa.

Hoy, su partida nos deja un vacío... pero también un camino. Uno más humano, más compasivo, más alegre.

Gracias, papa Francisco, por mostrarnos que liderar con el alma es posible. Y necesario.