La cadena Caracol Televisión confirmó este 20 de marzo que activó sus protocolos internos tras recibir denuncias por presunto acoso sexual contra dos de sus periodistas y presentadores, un caso que ha generado impacto en la industria televisiva de Colombia.
El anuncio se realizó mediante un comunicado oficial en el que la empresa aseguró que ya inició los procedimientos legales correspondientes, en apego a la normativa vigente y bajo principios de confidencialidad.

¿Qué hizo Caracol Televisión tras recibir la denuncia contra los periodistas?
De acuerdo con el pronunciamiento, la compañía actuó de forma inmediata al conocer los señalamientos, activando los mecanismos internos para investigar los hechos.
El canal detalló que actualmente se desarrolla una investigación formal que busca esclarecer lo ocurrido, garantizando el debido proceso tanto para las posibles víctimas como para los implicados.

Asimismo, enfatizó que durante el proceso se prioriza el respeto a las partes involucradas, la confidencialidad y el acompañamiento a quienes habrían sido afectados.
Hasta el momento, no se han revelado los nombres de los periodistas señalados ni detalles específicos de las denuncias, lo que apunta a evitar juicios anticipados mientras avanzan las diligencias.
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Testimonio revive debate sobre abuso de poder
En medio del caso, ha cobrado relevancia el testimonio de una periodista que previamente denunció situaciones de acoso dentro de un medio de comunicación, presuntamente relacionadas con figuras de alto perfil.
Según su relato, lo que comenzó como comentarios aparentemente inofensivos escaló progresivamente hacia insinuaciones incómodas y comportamientos inapropiados dentro del entorno laboral.

La comunicadora aseguró que varios de estos actos provenían de personas con poder dentro de la empresa, lo que generaba un ambiente de silencio y temor entre quienes iniciaban su carrera profesional.
También relató episodios en los que recibió mensajes con insinuaciones y propuestas personales, así como situaciones incómodas dentro de espacios laborales cerrados.
Posibles sanciones y versiones extraoficiales
Aunque la empresa no ha confirmado medidas concretas, versiones no oficiales indican que los presentadores señalados habrían sido separados temporalmente de sus funciones mientras se desarrollan las investigaciones.
Además, se conoció que a nivel interno se habría realizado una reunión extraordinaria para abordar la situación, reiterando que no se divulgarán nombres por disposiciones legales.
