¿Qué trabajo estás buscando? Puede que sea la primera vez que te aventuras en el mundo laboral o que lleves algún tiempo en busca de un empleo. Sin importar cual es tu situación, deberías enfocarte en desarrollar estas 8 habilidades para conseguir el trabajo que estás buscando.

Las empresas están buscando personas con distintas aptitudes y capacidades dependiendo del puesto que se va a desarrollar. Las habilidades laborales son las que te pueden diferenciar y te ayudarán a conseguir el trabajo que estás buscando.

Según bizneo blog, estas son habilidades orientadas al cumplimiento de tus funciones. Conocerlas y desarrollarlas te permitirá ser más valioso para las empresas.  

1. Capacidad de adaptación

El cambio es inminente. Las empresas prefieren personas con la capacidad de adaptarse a los cambios, nuevos aprendizajes o situaciones laborales que lo requieran. El ejemplo más claro fue la cuarentena, seguro enfrentaste un cambio al que era necesario adaptarte. Contar con una mayor capacidad de adaptación te permitirá cumplir tu trabajo de la mejor manera posible.

2. Trabajo en equipo

La pandemia cambió el entorno laboral. La interacción directa con los compañeros es poca o ninguna. A pesar de eso, las empresas requieren que seas capaz de trabajar en equipo para cumplir con tus tareas. El trabajo que desempeñas puede condicionar o requerir de otros compañeros. Por eso, para las empresas el trabajo en equipo es una habilidad muy bien considerada.

3. Creatividad

Podrías pensar que no eres creativo, que de serlo te dedicarías a otra cosa. Las empresas miden tu creatividad para solucionar problemas. No todo está en el manual, hay situaciones que se resuelven de una manera distinta. Implementar tu creatividad para solucionar o mejorar, te convierte en un mejor candidato para el trabajo que estás buscando.

4. Flexibilidad

Las empresas realizan cambios para mejorar. A veces, esos cambios pueden incidir en tu horario, funciones o espacio laboral. Estos cambios pueden ser incómodos. Es necesario ser flexible, dentro de lo posible, para lograr tener un mejor desempeño en el entorno laboral.

5. Comunicación

La comunicación debe ser eficaz. Debes estar seguro que las personas comprendan el mensaje que estás transmitiendo. También es recomendable confirmarlo, de lo contrario, todo puede terminar en un malentendido y complicar el proceso de trabajo. Debemos ser claros y precisos al momento de solicitar o compartir información.

6. Organización

Ser eficiente y cumplir con tu trabajo es más fácil cuando sabes organizarte. Parte de la organización es conocer tus fortalezas y debilidades. El manejo de tu tiempo, la priorización de tareas y el orden en tu espacio de trabajo pueden ayudarte a realizar un mejor trabajo.

7. Ganas de aprender

El aprendizaje es constante. Las personas aprenden de maneras distintas, sin embargo, es notorio cuando una persona desea aprender o no. Las empresas que se preocupan por el crecimiento de sus empleados realizan capacitaciones y talleres con frecuencia. Tus ganas de aprender le demostrarán a tus jefes y compañeros que trabajas por un mejor futuro.

8. Orientación al cliente

El cliente es la razón de ser de empresas como Grupo Intur. Cuidar la relación con el cliente e interesarte en su satisfacción te generará mejores oportunidades. Por lo general se da mayor importancia a los clientes externos, sin embargo, debes recordar que en algunos casos tus compañeros de trabajo pueden convertirse en tus clientes a nivel interno.

Si te consideras una persona que cuenta con estas 8 habilidades laborales y estás buscando trabajo, puedes ingresar a nuestra página web.

En Grupo Intur continuamos construyendo un mejor futuro generando oportunidades de trabajo y trabajamos por un mejor país.