Canadá sigue consolidándose como uno de los destinos más buscados por quienes desean emigrar en busca de empleo.

En 2025, el gobierno mantiene una política de atracción de talento extranjero en sectores estratégicos como salud, tecnología, construcción, agricultura y transporte-

Aunque, los aspirantes deben cumplir con procesos específicos para ingresar de manera legal.

Tipos de permisos de trabajo

Existen dos permisos principales para laborar en el país norteamericano:

Permiso de trabajo cerrado o específico por empleador: requiere una oferta laboral de una empresa canadiense y, en la mayoría de casos, una LMIA positiva, documento que certifica que no hay canadienses disponibles para cubrir el puesto.

El permiso queda ligado al empleador que hace la contratación.

Permiso de trabajo abierto: permite trabajar para distintos empleadores sin necesidad de oferta previa ni LMIA.

Está reservado para ciertos grupos, como cónyuges de trabajadores o estudiantes internacionales, solicitantes de residencia permanente en trámite, jóvenes que participan en el programa International Experience Canada y graduados internacionales con permiso de posgraduación.

Requisitos generales

De acuerdo con Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC), todo solicitante debe:

  • Demostrar que abandonará el país al vencer el permiso
  • Contar con fondos para su estancia y retorno
  • No tener antecedentes penales ni representar riesgos de seguridad
  • Gozar de buena salud (en algunos casos, se exige examen médico)
  • Cumplir con la formación y experiencia requeridas para el puesto
  • No trabajar con empleadores prohibidos o en sectores restringidos.

Documentación necesaria

Para aplicar es indispensable contar con: pasaporte vigente, oferta laboral y LMIA (cuando corresponda), certificados académicos y laborales, comprobantes de idioma (IELTS, CELPIP o TEF), prueba de fondos, así como datos biométricos y, en ciertos casos, exámenes médicos.

Cambios recientes en 2025

Cónyuges con limitaciones: solo los de estudiantes de maestría (mínimo 16 meses), doctorado o trabajadores en empleos calificados (TEER 0 a 3) pueden aplicar a permisos abiertos.

Procesos más lentos: los tiempos de aprobación pueden superar los cinco meses, lo que ha generado incertidumbre para solicitantes temporales.

Salarios mínimos más altos: se ajustaron los umbrales salariales para sectores como agricultura, construcción y hotelería bajo el programa de trabajadores temporales.

Cómo aplicar

El proceso inicia verificando si se necesita un permiso, ya que algunos trabajos cortos están exentos. Posteriormente se requiere:

  • Obtener una oferta laboral válida (si aplica)
  • Crear una cuenta en el portal oficial del IRCC
  • Subir los documentos requeridos
  • Pagar las tarifas (entre 155 y 255 dólares canadienses)
  • Realizar el examen biométrico y médico, si corresponde
  • Esperar la resolución del gobierno, que varía según el país y categoría del permiso.

En un contexto de alta demanda, expertos recomiendan preparar con antelación su documentación, ya que las políticas migratorias de Canadá están sujetas a constantes ajustes.

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